正文
据党工委·区委巡察工作统一部署，2025年8月12日至9月12日，党工委·区委第二巡察组对区工矿建设发展中心党支部开展了常规巡察，并于2025年10月29日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、巡察整改组织领导情况
（一）提高政治站位，深化思想认识。接到巡察反馈意见后，领导班子第一时间召开专题会议，传达学习反馈意见精神，自觉把思想和行动统一到巡察整改要求上来，以高度的政治自觉坚决扛起整改政治责任，鲜明展现出直面问题、彻底整改的坚定态度和决心。
（二）强化统筹部署，压实整改责任。成立了巡察整改工作领导小组，统筹推进整改工作整体开展；精心组织召开专题民主生活会，班子成员对照反馈问题举一反三深入自我剖析，切实把民主生活会成效转化为整改工作动力，确保整改工作有序推进。
（三）细化整改举措，狠抓落地落实。对照巡察反馈问题清单，结合单位工作实际逐项梳理、深入分析，研究制定整改工作方案；多次召开整改工作推进会，细化完善整改方案，针对复杂问题、难点问题专题研究攻坚举措，确保整改措施科学可行、贴合实际，推动整改工作落地落细。
二、巡察整改任务落实情况
（一）聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署及省委、市委和党工委、区委有关工作要求方面
1.关于“政治理论学习有缺失”问题的整改情况
整改落实情况：组织班子成员开展专题补学，聚焦习近平总书记关于安全生产、生态保护治理等本系统本领域的重要讲话和重要指示精神已学习4次，并对所学习内容进行了交流发言。
2.关于“理论学习中心组学习制度落实不力”问题的整改情况
整改落实情况：一是组织学习了《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，切实增强党组班子开展学习的思想自觉、政治自觉和行动自觉。二是已修订完善《区工矿建设发展中心党组理论学习中心组学习制度》，目前，该制度已正式印发并严格参照执行。
3.关于“工作谋划不足”问题的整改情况
整改落实情况：一是已拟定《区工矿建设发展中心“十五五”规划（2026-2030年）》初稿，下步，将推动规划落地实施并以此锚定发展方向，系统谋划工矿土地后续开发利用工作，切实破解发展空窗问题。二是强化重点工作攻坚，已指派专业技术人员全力协助推进示范工程二期5号地块开发建设，以具体项目落地破解工作空窗期难题。
4.关于“工作效能不高”问题的整改情况
整改落实情况：施工方已对相关资料进行了移交。
5.关于“项目结算管理责任落实存在缺位”问题的整改情况
整改落实情况：目前，已完成项目结算审计结果复核确认工作。
6.关于“对意识形态工作重视不足”问题的整改情况
整改落实情况：一是召开的巡察整改民主生活会、2025年班子及成员述职述廉报告均已报告意识形态工作情况。二是组织学习了《中国共产党党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，同时，召开了巡察反馈问题整改推进会暨意识形态工作专题会，通报了2025年意识形态工作情况并部署下步工作。
（二）关于“聚焦群众身边腐败和不正之风”方面
7.关于“日常监管存在疏漏”问题的整改情况
整改落实情况：一是已签订和解协议。二是围绕日常监管存在的疏漏开展了自查自纠工作，深刻剖析问题根源，明确整改方向与措施。三是已修订完善《区工矿建设发展中心日常工作督查考核管理制度》。
8.关于“统筹安排会议不严谨”问题的整改情况
整改落实情况：一是已按会议类型分别配备“三重一大”、理论中心组学习、民主生活会和组织生活会等专属会议记录本。
二是已修订完善《区工矿建设发展中心党员学习会参会人员管理制度》。
9.关于“报销资料不齐全”问题的整改情况
整改落实情况：一是已对相关责任人进行提醒谈话处理。二是已追溯补全合同、询价资料并规范归档。三是已完善《区工矿建设发展中心财务管理制度》。
10.关于“验收手续不完善”问题的整改情况
整改落实情况：一是已对相关责任人进行提醒谈话处理。
二是已归档凭证链条，将补全的验收单与采购合同、付款凭证、发票等资料整理归档。
11.关于“合同签订流程不严谨”问题的整改情况
整改落实情况：一是已对相关责任人进行提醒谈话处理。二是已修订完善《区工矿建设发展中心合同签订管理制度》。
12.关于“财务审核把关不严”问题的整改情况
整改落实情况：已完善《区工矿建设发展中心财务管理制度》。
（三）关于“基层党组织领导班子和干部队伍建设”方面
13.关于“干部任用与岗位适配性不足”问题的整改情况
整改落实情况：已印发《区工矿建设发展中心干部职工岗位职责及分工方案》的通知，并已参照执行。
14.关于“民主生活会质量有待提升”问题的整改情况
整改落实情况：一是已对相关责任人进行提醒谈话，明确要求立行立改，坚决杜绝此类问题再次发生。二是组织开展了“提升党务工作质量 力戒形式主义”专题培训，切实提升党务工作者业务能力和责任意识。
15.关于“民主生活会、组织生活会批评与自我批评环节‘辣味’不足”问题的整改情况
整改落实情况：一是组织学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，进一步深化对开好民主生活会、组织生活会的思想认识，精准把握相关工作要求。二是召开的巡察整改民主生活会，班子成员在批评环节能够真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，坚持摆事实、举事例，做到不回避问题、不遮掩短板。
16.关于“领导班子存在坐等靠惰性思维”问题的整改情况
整改落实情况：一是已初步拟定中心职责职能调整报告，结合单位业务实际、工作短板及历史遗留问题，明确职能调整的具体方向和重点任务，破解职能定位模糊难题。二是已初步拟定《区工矿建设发展中心“十五五”规划（2026-2030 年）》初稿，立足核心业务收尾阶段实际，衔接改革后职能定位，融入一线调研收集的实际需求，增强规划的针对性和可操作性。
17.关于“干部职工上下班纪律松散”问题的整改情况
整改落实情况：一是已对相关责任人进行提醒谈话处理。二是已修订完善《区工矿建设发展中心工作纪律管理制度》。
（四）关于“巡视巡察、审计等其他监督发现问题的整改落实”方面
18.巡察反馈问题整改不到位
整改落实情况：一是人员借用手续已完善。二是已完成资金拨付工作。
三、下一步工作打算
（一）持续深化整改成效。压紧压实整改工作责任，对已完成的整改任务，常态化开展整改“回头看”，坚决防止问题反弹；对需长期坚持的整改事项，细化梳理并纳入日常工作重点清单，建立常态化跟踪督办机制，切实把整改成果巩固好、拓展好。
（二）强化党建引领作用。持续加强党的政治建设，严格落实新时代党的建设总要求，不断提升党组织政治功能和组织功能。严格执行“三会一课”、组织生活会等制度，常态化开展党性教育、警示教育，引导全体党员干部坚定理想信念、强化责任担当。
（三）健全长效工作机制。坚持将整改过程中形成的好经验、好做法固化为制度规范，针对巡察反馈的重点领域和薄弱环节，进一步修订完善现有规章制度，堵塞管理漏洞，形成靠制度管权、管事、管人的长效机制。
欢迎广大干部群众对区工矿建设发展中心党支部巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映，联系电话：13886453838 (工作日:上午8:30一下午17:30)。
